Mô hình văn hóa Geert Hofstede và Fons Trompenaars: Khoảng cách quyền lực, Chủ nghĩa cá nhân vs. Tập thể và Ngữ cảnh cao/thấp.
Giải mã phong cách: Thực dụng kiểu Mỹ, Tỉ mỉ kiểu Đức/Nhật, Trọng quan hệ kiểu Á Đông và Tinh tế kiểu Trung Đông/Mỹ Latinh.
Rủi ro địa chính trị, Biến động tỷ giá hối đoái, Luật áp dụng và Cơ chế thi hành phán quyết tài phán quốc tế.
Đạo đức thương thuyết: Phân biệt giữa nghệ thuật giữ bí mật thông tin (Bluffing) và hành vi lừa đảo gian lận pháp lý (Fraud).
Chuyển hóa đồng thuận thành văn bản pháp lý: Đề nghị và Chấp nhận, Đối ứng (Consideration) và Bồi thường vi phạm.
Các đạo luật chống hối lộ toàn cầu (FCPA, UK Bribery Act) và xây dựng hệ thống quản trị rủi ro liêm chính (Compliance).
Cấu trúc thương vụ mua bán sáp nhập: Định giá doanh nghiệp, Điều khoản bảo lưu (Earn-outs), Thẩm định pháp lý và Văn hóa sau…
Cân bằng quyền lợi tập thể: Thỏa ước lao động, lương thưởng, an toàn lao động và kỹ thuật đối thoại xã hội ba bên.
Nghệ thuật ngoại giao đa phương: Ngôn từ ngoại giao (Constructive ambiguity), Công ước quốc tế và Quản lý áp lực công chúng.
Phương thức ADR (Giải quyết tranh chấp thay thế): Hòa giải thương mại (Mediation) và Trọng tài quốc tế (Arbitration).